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Offre n°5986

ANIMATEURS(TRICES)

Compément d'infos : CDD du 04/09/2017 au 31/08/2018 à temps complet ou postes à temps non complet annualisés (90%)

Offre déposée par : MAIRIE DE SARAN

DIRECTION DE L’EDUCATION ET DES LOISIRS

Lieu de travail : SARAN

Département : 45

Missions :

Missions principales : animateur au sein des accueils de loisirs et accueils périscolaires (maternels et élémentaires) de la ville durant le temps scolaire et les vacances scolaires.
Encadrement des accueils périscolaires du matin/midi/soir/TAP, le mercredi et les vacances scolaires au sein des différentes structures Saranaises.
Être porteur de projets à l’année au sein de structures d’affectation :

  • Cibler des ateliers et projets en lien aux thématiques des structures
  • Animer chaque temps lié à l’accueil du public (sensibilisation, temps de projet, atelier et les temps de vie quotidienne liés à la journée type) et défini sur chaque pôle.

Connaître et appliquer la démarche de questionnement liée au projet :

  • En respectant les spécificités des publics et des lieux (rythmes, attentes, besoins en fonction des âges...).
  • Connaissance des différents niveaux de projet.
  • Établir des écrits réguliers sur l’avancée des projets, évaluer ses actions et les réajuster.

Avoir une bonne connaissance de la réglementation en vigueur liée à l’accueil collectif de mineurs.

Savoir travailler en équipe et en partenariat auprès :

  • Des familles (accueillir, informer, orienter...).
  • Des enfants/jeunes (respect des règles, être à l’écoute, repérer et gérer les éventuels incidents...).
  • Des enseignants (recherche d’actions communes).
  • Du personnel municipal.
  • Des partenaires extérieurs

Profil :

Compétences requises : BAFA- diplômes équivalents obligatoires, PSC1 recommandé, BNSSA et BPJEPS appréciés. Sens de l’initiative et des responsabilités. Savoir travailler en équipe. Dynamisme et créativité. Esprit d’analyse. Savoir élaborer et mettre en œuvre un projet d’animation. Polyvalence sur ses pratiques.

Conditions d'emploi :

Contraintes et conditions de recrutement : Travail à temps complet et/ou non complet sur une base d’annualisation (temps scolaire/2 petites vacances et 1 mois l’été). Disponibilité et amplitude horaire liées au fonctionnement des structures de loisirs. Rémunérations statutaires + régime indemnitaire + 13ème mois + COS.

Modalités de candidature :

POSTES OUVERTS AUX TRAVAILLEURS RECONNUS HANDICAPES. Adresser lettre de motivation + CV obligatoires au plus tard le mercredi 19 avril 2017 à Madame le Maire – Service des Ressources Humaines – Place de La Liberté – 45774 SARAN CEDEX ou par mail : personnel ville-saran.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 19 avril

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